Mỗi dịp Tết đến, câu chuyện tiền thưởng lại nóng từ các công ty nhỏ đến các tập đoàn lớn. Một năm làm việc vất vả, người lao động mong ngóng chút tiền thưởng cũng là điều dễ hiểu.
Tại TP.HCM, tình hình thưởng Tết được dự báo là bằng hoặc cao hơn so với năm trước.
Ông Nguyễn Trí Cương, Giám đốc một doanh nghiệp tư nhân cho biết, năm nay dù tình hình kinh doanh có khả quan hơn nhưng vẫn chưa bứt phá ra khỏi khủng hoảng.
Trong khó khăn mới thấy được sự đồng tâm, hiệp lực của cán bộ, công nhân viên công ty. Vì thế, công ty cũng cố gắng lo Tết cho người lao động ít nhất là bằng năm ngoái.
Cùng quan điểm, ông Phạm Anh Dũng, lãnh đạo một công ty trong KCX Linh Trung, Thủ Đức chia sẻ, ngay cả Tết Dương lịch công nhân cũng sẽ được thưởng, ít nhất là một ngày lương. Còn Tết Âm lịch năm nay sẽ cao hơn năm trước. Những vị trí quan trọng sẽ có mức thưởng trên 30 triệu đồng.
Mức thưởng Tết cao nhất tại TP. Hồ Chí Minh đến thời điểm này là 600 triệu đồng thuộc về một cá nhân làm việc trong khối doanh nghiệp tư nhân.
Tại miền Bắc, các doanh nghiệp, đơn vị kinh doanh trên địa bàn TP. Hà Nội cũng có chung tín hiệu khả quan về thưởng Tết.
Ông Phạm Văn Thanh, Trưởng phòng Chính sách lao động việc làm, sở LĐ-TB&XH Hà Nội nhấn mạnh, thưởng Tết của các doanh nghiệp năm nay chắc chắn cũng chịu nhiều áp lực khiến nhiều doanh nghiệp đắn đo.
Tại Hà Nội, mức thưởng Tết cao nhất được ghi nhận tính đến thời điểm này là 100 triệu đòng, thấp nhất là 450.000 đồng/người.
Tuy nhiên, vẫn còn rất nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân tại các khu công nghiệp, khu chế xuất tỏ ra rất lo lắng về số tiền thưởng Tết.
Nguồn: Theo Phunutoday/ Khỏe & Đẹp
Bài viết được thành viên sưu tầm và đăng tại:
ChaMeCuaCon.com – Trang web chia sẻ kinh nghiệm về sức khỏe và làm đẹp.
